關(guān)于印發(fā)合肥高新區(qū)建設(shè)世界領(lǐng)先科技園區(qū)政策體系的通知

 

　　管委會(huì)各部門:

 

　　《合肥高新區(qū)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展若干政策》《合肥高新區(qū)服務(wù)人才發(fā)展若干政策》《合肥高新區(qū)打造科創(chuàng)金融改革先行引領(lǐng)區(qū)若干政策》《合肥高新區(qū)擴(kuò)大對(duì)外開(kāi)放若干政策》《合肥高新區(qū)培育新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展若干政策》(簡(jiǎn)稱“1+3+N”政策體系)，業(yè)經(jīng)管委會(huì)2023年第25次主任辦公會(huì)審議通過(guò)，現(xiàn)予印發(fā)，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

 

　　2024年1月26日

 

　　合肥高新區(qū)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展若干政策

 

　　為深入貫徹黨的二十大精神，全面落實(shí)黨工委、管委會(huì)決策部署，更好推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合實(shí)際，制定本政策。

 

　　一、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展

 

　　1.激勵(lì)加大研發(fā)投入。

 

　　遴選一批高新區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域“卡脖子”技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目，以定向委托、揭榜掛帥、“賽馬”等方式給予單個(gè)項(xiàng)目最高300萬(wàn)元支持。對(duì)當(dāng)年認(rèn)定的雛鷹、瞪羚培育、瞪羚企業(yè)和領(lǐng)軍企業(yè)，按研發(fā)費(fèi)用增加額的3%—15%，分檔給予最高400萬(wàn)元研發(fā)上臺(tái)階獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)承擔(dān)國(guó)家科技重大專項(xiàng)等科技計(jì)劃項(xiàng)目的高成長(zhǎng)企業(yè)、省級(jí)及以上專精特新企業(yè)，按項(xiàng)目所獲國(guó)家撥款額的10%給予配套補(bǔ)貼，單個(gè)項(xiàng)目每年最高補(bǔ)貼100萬(wàn)元（執(zhí)行部門：科技局）。

 

　　2.加強(qiáng)創(chuàng)新能力培育。

 

　　對(duì)當(dāng)年獲得國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)（第一位）、二等獎(jiǎng)（第一位）的企業(yè)，分別給予30萬(wàn)元、20萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)；當(dāng)年認(rèn)定為省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步特等獎(jiǎng)（第一位）和一等獎(jiǎng)（第一位）的企業(yè)，給予10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)；其他參與企業(yè)均按50%給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)當(dāng)年新增的、復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的國(guó)家高企，分別給予25萬(wàn)、5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。鼓勵(lì)企業(yè)領(lǐng)用“合創(chuàng)券”高企專用券，年度最高兌現(xiàn)1.8萬(wàn)元。對(duì)納入“合創(chuàng)匯”品牌的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，按不超過(guò)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用的60%給予最高不超過(guò)8萬(wàn)元補(bǔ)貼。對(duì)獲得“合創(chuàng)之星”稱號(hào)的企業(yè)給予10萬(wàn)元一次性創(chuàng)業(yè)資助（執(zhí)行部門：科技局）。

 

　　3.支持創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)。

 

　　對(duì)首次認(rèn)定國(guó)家級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心、安徽省實(shí)驗(yàn)室的企業(yè)，分別給予50萬(wàn)元、30萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局、科技局）。對(duì)首次認(rèn)定的省級(jí)企業(yè)研發(fā)中心、省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、省級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心的企業(yè)分別給予10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：科技局、經(jīng)發(fā)局）。對(duì)獲批國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新中心、國(guó)家制造業(yè)創(chuàng)新中心的科技領(lǐng)軍企業(yè)，給予200萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)入圍省科技重大專項(xiàng)等項(xiàng)目，按市級(jí)撥付資金給予1:1配套支持（執(zhí)行部門：科技局）。對(duì)市級(jí)認(rèn)定的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)，給予最高2000萬(wàn)元，累計(jì)不超過(guò)1億元的經(jīng)費(fèi)支持，獎(jiǎng)補(bǔ)資金市區(qū)1:1配套。

 

　　4.促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化。

 

　　鼓勵(lì)以企業(yè)需求為導(dǎo)向的“合同研發(fā)項(xiàng)目管理”轉(zhuǎn)化模式，對(duì)中小企業(yè)委托國(guó)內(nèi)高校院所、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)共同研發(fā)，并完成技術(shù)合同認(rèn)定登記的，按當(dāng)年度企業(yè)實(shí)際支付合同開(kāi)發(fā)費(fèi)用的10%給予補(bǔ)貼，最高不超過(guò)50萬(wàn)元。鼓勵(lì)企業(yè)與高校、科研院所共建聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室、創(chuàng)新中心、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等科技創(chuàng)新平臺(tái)，每年評(píng)定不超過(guò)5家優(yōu)秀平臺(tái)，給予最高200萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：科技局）。鼓勵(lì)企業(yè)開(kāi)展技術(shù)輸出并登記技術(shù)合同，年累計(jì)額達(dá)500萬(wàn)元—1000萬(wàn)元的，分檔給予技術(shù)合同輸出方3萬(wàn)元—5萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：科技局）。

 

　　5.支持集群孵化賦能。

 

　　對(duì)首次認(rèn)定的國(guó)家級(jí)、省級(jí)科技企業(yè)孵化器，分別給予30萬(wàn)元、10萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)首次備案的國(guó)家級(jí)眾創(chuàng)空間，給予10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。開(kāi)展全區(qū)孵化載體績(jī)效考核，對(duì)獲評(píng)孵化精英獎(jiǎng)、突出進(jìn)步獎(jiǎng)的分別擇優(yōu)給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)孵化載體在孵或入駐的高企數(shù)增量進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，每增加一家國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)最高獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元（執(zhí)行部門：科技局）。

 

　　二、促進(jìn)提質(zhì)增效

 

　　6.鼓勵(lì)企業(yè)升規(guī)納統(tǒng)。

 

　　對(duì)首次升規(guī)企業(yè)給予企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局）。對(duì)當(dāng)年入統(tǒng)且銷售額同比增速及營(yíng)業(yè)收入利潤(rùn)率不低于全市行業(yè)平均水平的限上法人企業(yè)給予10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)，其中，對(duì)當(dāng)年首次月度入統(tǒng)的限上法人商貿(mào)企業(yè)額外給予5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：自貿(mào)局）。對(duì)建筑業(yè)企業(yè)當(dāng)年入統(tǒng)且主營(yíng)業(yè)務(wù)收入1000萬(wàn)元以上、5000萬(wàn)元以上的，分別給予10萬(wàn)元、20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：建發(fā)局）。獎(jiǎng)補(bǔ)資金按市撥付資金1:1配套。

 

　　7.激勵(lì)企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模。

 

　　對(duì)工業(yè)企業(yè)當(dāng)年總產(chǎn)值首次達(dá)到5億元、10億元且增速不低于區(qū)級(jí)當(dāng)年該行業(yè)平均增速的，分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)；10億元以上每上一個(gè)10億元臺(tái)階增加獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元，100億元以上每上一個(gè)百億元臺(tái)階增加獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元。對(duì)服務(wù)業(yè)企業(yè)當(dāng)年?duì)I業(yè)收入首次達(dá)到1億元、5億元、10億元、15億元、20億元（不含房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、金融、商貿(mào)企業(yè)）的納統(tǒng)企業(yè)且增速不低于區(qū)級(jí)當(dāng)年該行業(yè)平均增速的，分檔給予最高100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局）。當(dāng)年建筑業(yè)企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入首次達(dá)到1億元、5億元、10億元、50億元、100億元，且增速分別不低于35%、30%、20%、15%、10%的，分檔給予最高120萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：建發(fā)局）。對(duì)年?duì)I業(yè)額首次達(dá)到5000萬(wàn)元、5億元、25億元以上的限上住餐企業(yè)，年零售額首次達(dá)到3億元、5億元、15億元以上的限上零售企業(yè)，年銷售額首次達(dá)到5億元、10億元、20億元以上的限上批發(fā)企業(yè)，且增速不低于區(qū)級(jí)當(dāng)年該行業(yè)平均水平的，分檔給予最高20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：自貿(mào)局）。對(duì)省級(jí)及以上“專精特新”企業(yè)，自認(rèn)定年度次年起企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入超過(guò)1億元且比上年增長(zhǎng)50%及以上的，分檔給予最高20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局）。

 

　　8.鼓勵(lì)企業(yè)領(lǐng)航發(fā)展。

 

　　對(duì)首次獲得智能制造燈塔工廠的企業(yè)，給予300萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于首次獲得可持續(xù)發(fā)展燈塔工廠的企業(yè)，給予100萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)當(dāng)年新認(rèn)定的國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”、國(guó)家級(jí)制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)，分別給予50萬(wàn)元、100萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)首次認(rèn)定的新一代信息技術(shù)與制造業(yè)融合發(fā)展試點(diǎn)示范、服務(wù)型制造示范、技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)等國(guó)家級(jí)、省級(jí)示范項(xiàng)目分別給予25萬(wàn)元、15萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)首次獲得省級(jí)智能工廠、數(shù)字化車間的企業(yè)，分別給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局）。對(duì)施工總承包企業(yè)、工程勘察（設(shè)計(jì)、監(jiān)理）企業(yè)、專業(yè)承包企業(yè)資質(zhì)升級(jí)的，最高給予200萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)建筑企業(yè)獲得“魯班獎(jiǎng)”“國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程金獎(jiǎng)”“詹天佑獎(jiǎng)”“國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”“李春獎(jiǎng)”“鋼結(jié)構(gòu)金獎(jiǎng)”“安徽省省級(jí)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”的，分檔給予最高100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：建發(fā)局）。對(duì)當(dāng)年實(shí)際經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)總額超300萬(wàn)元的瞪羚企業(yè)，結(jié)合對(duì)區(qū)貢獻(xiàn)增速及增量給予最高200萬(wàn)元高成長(zhǎng)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：科技局）。對(duì)科技領(lǐng)軍培育企業(yè)成長(zhǎng)為科技領(lǐng)軍企業(yè)的，給予50萬(wàn)元一次性成長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：科技局）。

 

　　9.引導(dǎo)企業(yè)綠色低碳。

 

　　對(duì)首次獲得國(guó)家級(jí)綠色工廠、綠色供應(yīng)鏈、綠色設(shè)計(jì)產(chǎn)品的，分別給予企業(yè)25萬(wàn)元、15萬(wàn)元、5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)首次獲得省級(jí)綠色工廠的，給予企業(yè)10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局）。對(duì)當(dāng)年組織實(shí)施清潔生產(chǎn)技術(shù)改造并通過(guò)驗(yàn)收的企業(yè)，給予10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)當(dāng)年開(kāi)展“無(wú)廢工廠”創(chuàng)建并通過(guò)評(píng)估的，給予5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。采取“碳積分”制度鼓勵(lì)園區(qū)企業(yè)節(jié)能降碳，對(duì)經(jīng)認(rèn)定的企業(yè)給予10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)區(qū)內(nèi)生產(chǎn)型企業(yè)購(gòu)買區(qū)內(nèi)企業(yè)提供的“環(huán)保管家”綜合技術(shù)服務(wù)的，按當(dāng)年合同執(zhí)行額的50%，給予采購(gòu)方最高5萬(wàn)元的補(bǔ)貼（執(zhí)行部門：生態(tài)環(huán)境局）。對(duì)新安裝面積5000㎡以上的企業(yè)屋頂光伏發(fā)電項(xiàng)目，按8元/㎡的標(biāo)準(zhǔn)給予最高10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局）。

 

　　三、強(qiáng)化資源保障

 

　　10.保障重點(diǎn)企業(yè)用工。

 

　　應(yīng)急用工階段一次招聘達(dá)到30人以上的企業(yè)，經(jīng)認(rèn)定，按500元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予招工補(bǔ)貼。對(duì)園區(qū)企業(yè)當(dāng)年凈增就業(yè)人員達(dá)100人以上的，經(jīng)認(rèn)定，按300元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)區(qū)內(nèi)大型重點(diǎn)用工企業(yè)老員工引薦新員工，與新員工依法簽訂勞動(dòng)合同并連續(xù)繳納3個(gè)月以上社保，經(jīng)認(rèn)定，按300元/人給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)。支持各類職業(yè)技工院校與園區(qū)企業(yè)長(zhǎng)期合作，設(shè)立技能人才培訓(xùn)基地，經(jīng)認(rèn)定，每年按照實(shí)際為高新區(qū)企業(yè)輸送的技能人才數(shù)量分檔給予職業(yè)技工院校最高25萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：組織人事局）。

 

　　11.持續(xù)擴(kuò)大有效投資。

 

　　對(duì)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)技改項(xiàng)目投資500萬(wàn)元以上的，按生產(chǎn)設(shè)備投資額的15%給予最高2000萬(wàn)元補(bǔ)貼。對(duì)工業(yè)企業(yè)實(shí)施節(jié)能降碳、清潔生產(chǎn)、資源循環(huán)利用等綠色低碳改造升級(jí)項(xiàng)目的，按投資額、節(jié)能節(jié)水量等分檔給予最高300萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)工業(yè)、建筑業(yè)企業(yè)加快數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化轉(zhuǎn)型升級(jí)的項(xiàng)目，按投資額的20%給予最高200萬(wàn)元補(bǔ)貼。補(bǔ)貼資金按市撥付資金1:1配套（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局）。鼓勵(lì)工業(yè)企業(yè)開(kāi)展重點(diǎn)污染源改造，推廣應(yīng)用污染防治或碳減排新技術(shù)、新工藝，安裝污染源能耗在線監(jiān)控設(shè)施，按設(shè)備總投入的20%，給予完成驗(yàn)收的項(xiàng)目最高不超過(guò)150萬(wàn)元的補(bǔ)貼（執(zhí)行部門：生態(tài)環(huán)境局）。

 

　　12.支持辦公用房補(bǔ)貼。

 

　　入駐經(jīng)區(qū)級(jí)備案的科技企業(yè)加速器的企業(yè)，當(dāng)年經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)總額達(dá)400元/㎡及以上的，根據(jù)企業(yè)社保參保人數(shù)，按人均用房面積10㎡/人—15㎡/人的標(biāo)準(zhǔn)，分檔給予單價(jià)不超過(guò)35元/㎡/月的房租補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限不超過(guò)3年。對(duì)在通過(guò)年度績(jī)效考核的孵化載體內(nèi)租賃辦公場(chǎng)所的科技型企業(yè)，給予補(bǔ)貼面積不超過(guò)200㎡，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)35元/㎡/月，補(bǔ)貼期限不超過(guò)3年的房租補(bǔ)貼（執(zhí)行部門：科技局）。

 

　　13.保障企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)物流。

 

　　對(duì)高新區(qū)公共倉(cāng)儲(chǔ)物流基地將倉(cāng)儲(chǔ)空間配套服務(wù)高新區(qū)光伏、家電、集成電路、生物醫(yī)藥等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的企業(yè)，配套率達(dá)80%以上的，經(jīng)認(rèn)定，對(duì)超過(guò)10000㎡的，按照配套租賃面積給予物流企業(yè)5元/㎡/年獎(jiǎng)勵(lì)，最高不超過(guò)50萬(wàn)元（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局）。

 

　　四、激活市場(chǎng)需求

 

　　14.助力企業(yè)開(kāi)拓市場(chǎng)。

 

　　對(duì)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入5000萬(wàn)元以上，在國(guó)內(nèi)細(xì)分市場(chǎng)占有率10%以上且首次排名前三的省級(jí)及以上專精特新企業(yè)，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元。對(duì)于當(dāng)年度發(fā)布的國(guó)內(nèi)外500強(qiáng)企業(yè)采購(gòu)園區(qū)專精特新企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)，首次單份合同超過(guò)1億元，按照采購(gòu)金額的1%給予園區(qū)企業(yè)最高不超過(guò)200萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：經(jīng)發(fā)局）。對(duì)采購(gòu)數(shù)字經(jīng)濟(jì)示范應(yīng)用產(chǎn)品的園區(qū)企業(yè)，在合同執(zhí)行完畢后，分別按采購(gòu)硬件、軟件金額的5%、10%，給予采購(gòu)企業(yè)最高100萬(wàn)元的補(bǔ)貼（執(zhí)行部門：科技局）。

 

　　15.有效刺激消費(fèi)流通。

 

　　對(duì)當(dāng)年新獲得省級(jí)（含）以上特色商業(yè)街、當(dāng)年新認(rèn)定“安徽老字號(hào)”、當(dāng)年新入選“米其林餐廳”“黑珍珠餐廳”的企業(yè)、分別給予10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)商業(yè)運(yùn)營(yíng)載體引進(jìn)商貿(mào)企業(yè)，達(dá)到規(guī)模并及時(shí)申報(bào)納入限額以上統(tǒng)計(jì)的，按照5萬(wàn)元/家的標(biāo)準(zhǔn)給予最高不超過(guò)50萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)，其中屬于中國(guó)首店、安徽首店的分別給予商業(yè)運(yùn)營(yíng)載體20萬(wàn)元/個(gè)、10萬(wàn)元/個(gè)的一次性獎(jiǎng)勵(lì)，給予首店投資主體50萬(wàn)元、30萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)商業(yè)運(yùn)營(yíng)載體實(shí)現(xiàn)集中收銀的當(dāng)年申報(bào)納入限額以上統(tǒng)計(jì)的，按照集中收銀零售額的1‰給予最高不超過(guò)50萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)制造業(yè)企業(yè)新成立銷售公司，當(dāng)年商品零售額首次達(dá)到3000萬(wàn)元以上的，給予20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。每年安排1000萬(wàn)元的促消費(fèi)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持重點(diǎn)行業(yè)開(kāi)展促銷活動(dòng)（執(zhí)行部門：自貿(mào)局）。

 

　　16.支持企業(yè)協(xié)同發(fā)展。

 

　　凡我區(qū)范圍內(nèi)的社會(huì)投資項(xiàng)目選用我區(qū)建筑企業(yè)的，對(duì)本年度新開(kāi)工的合同造價(jià)達(dá)1000萬(wàn)元及以上的，分檔給予建設(shè)單位最高不超過(guò)50萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。鼓勵(lì)區(qū)內(nèi)建設(shè)項(xiàng)目的施工總承包單位將項(xiàng)目中的專業(yè)分包（含幕墻）項(xiàng)目分包給園區(qū)內(nèi)專業(yè)承包單位，對(duì)本年度新開(kāi)工的分包合同造價(jià)達(dá)1000萬(wàn)元以上的，分檔給予施工總承包單位不超過(guò)35萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：建發(fā)局）。

 

　　五、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境

 

　　17.提升園區(qū)服務(wù)水平。

 

　　對(duì)當(dāng)年取得（含擴(kuò)項(xiàng)、新遷入）CMA（或CNAS）資質(zhì)的檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)，能力參數(shù)首次達(dá)到50（30）、200（100）、500（300）、1000（500）項(xiàng)的，分檔給予不超過(guò)25萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：市場(chǎng)局）。組織舉辦經(jīng)相關(guān)部門備案認(rèn)定的論壇、峰會(huì)等交流活動(dòng)，最高按實(shí)際發(fā)生活動(dòng)費(fèi)用的50%給予不超過(guò)50萬(wàn)元的補(bǔ)貼（執(zhí)行部門：投促局、財(cái)政局）。

 

　　18.強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。

 

　　對(duì)當(dāng)年獲得中國(guó)專利金獎(jiǎng)、銀獎(jiǎng)、優(yōu)秀獎(jiǎng)及安徽省專利金獎(jiǎng)、銀獎(jiǎng)、優(yōu)秀獎(jiǎng)的，分別獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元、30萬(wàn)元、15萬(wàn)元及8萬(wàn)元、5萬(wàn)元、3萬(wàn)元。對(duì)當(dāng)年認(rèn)定國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)、安徽省知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范優(yōu)勢(shì)企業(yè)的，分別獎(jiǎng)勵(lì)15萬(wàn)元、10萬(wàn)元、5萬(wàn)元。對(duì)當(dāng)年認(rèn)定中國(guó)馳名商標(biāo)、省專業(yè)商標(biāo)品牌基地（組成單位），分別獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元、3萬(wàn)元。對(duì)當(dāng)年認(rèn)定的省級(jí)商業(yè)秘密保護(hù)示范基地（示范站、示范點(diǎn)）單位，獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。組織開(kāi)展高價(jià)值專利培育，經(jīng)驗(yàn)收通過(guò)的給予最高300萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)企業(yè)開(kāi)展專利許可、維持發(fā)明專利、組織知識(shí)產(chǎn)權(quán)維權(quán)的，給予最高50萬(wàn)元—100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)企業(yè)開(kāi)展專利導(dǎo)航、預(yù)警分析、侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn)分析等工作、購(gòu)買專利數(shù)據(jù)庫(kù)賬戶的，按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用的50%予以最高5萬(wàn)元—15萬(wàn)元補(bǔ)貼（執(zhí)行部門：市場(chǎng)局）。

 

　　19.鼓勵(lì)全面質(zhì)量管理。

 

　　對(duì)主持、參與制定國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)得到國(guó)標(biāo)委認(rèn)可的，分別獎(jiǎng)勵(lì)200萬(wàn)元、20萬(wàn)元；對(duì)主導(dǎo)制定國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，分別獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元、5萬(wàn)元。對(duì)國(guó)家級(jí)、省級(jí)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新或標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)示范相關(guān)項(xiàng)目通過(guò)驗(yàn)收的，分別給予30萬(wàn)元、20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)獲得國(guó)家級(jí)、省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的，分別獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元、20萬(wàn)元。對(duì)當(dāng)年通過(guò)GB/T29490企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范認(rèn)證的獎(jiǎng)勵(lì)2萬(wàn)元。對(duì)實(shí)施ISO56005知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。對(duì)企業(yè)通過(guò)安徽省地方標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)商業(yè)秘密管理體系要求認(rèn)證的獎(jiǎng)勵(lì)2萬(wàn)元。對(duì)獲得中國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)（提名獎(jiǎng)）、安徽省人民政府質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)、高新區(qū)科大硅谷質(zhì)量獎(jiǎng)組織獎(jiǎng)及個(gè)人獎(jiǎng)、安徽省皖美品牌示范企業(yè)、食安安徽品牌企業(yè)的，分別獎(jiǎng)勵(lì)200萬(wàn)元、50萬(wàn)元、50萬(wàn)元及10萬(wàn)元、3萬(wàn)元、3萬(wàn)元（執(zhí)行部門：市場(chǎng)局）。

 

　　20.鼓勵(lì)企業(yè)安全生產(chǎn)。

 

　　完成安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)定級(jí)的企業(yè)，分別補(bǔ)助10萬(wàn)元、5萬(wàn)元、3萬(wàn)元，對(duì)復(fù)評(píng)時(shí)完成安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化升級(jí)的企業(yè)，給予差額補(bǔ)助。對(duì)當(dāng)年獲得國(guó)家級(jí)、省級(jí)安全文化建設(shè)示范認(rèn)定的企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元、5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：應(yīng)急大隊(duì)）。

 

　　本政策條款與省、市政策及區(qū)級(jí)其他政策重復(fù)的，按就高不重復(fù)原則執(zhí)行。

 

　　本政策自2024年1月1日起施行，有效期2年，由區(qū)財(cái)政局會(huì)同各政策執(zhí)行部門負(fù)責(zé)解釋，各政策執(zhí)行部門負(fù)責(zé)制定實(shí)施細(xì)則并抓好政策宣傳和加快兌現(xiàn)。政策實(shí)施期間，若遇上級(jí)政策調(diào)整，按上級(jí)最新文件執(zhí)行。

 

　　合肥高新區(qū)服務(wù)人才發(fā)展若干政策

 

　　為貫徹落實(shí)中央和省委、市委關(guān)于人才工作的決策部署，持續(xù)實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略，結(jié)合實(shí)際，制定本政策。

 

　　一、鼓勵(lì)人才創(chuàng)業(yè)

 

　　1.人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　鼓勵(lì)企業(yè)依托高新區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。每年開(kāi)展“江淮硅谷”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)評(píng)選，給予單個(gè)團(tuán)隊(duì)最高60萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)資金。評(píng)選出的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)及帶頭人優(yōu)先推薦申報(bào)國(guó)家、省、市人才項(xiàng)目。對(duì)在經(jīng)認(rèn)定的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中，獲前三名或相當(dāng)獎(jiǎng)級(jí)的分檔給予最高不超過(guò)25萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　二、鼓勵(lì)人才引進(jìn)

 

　　2.支持引進(jìn)核心人才。

 

　　鼓勵(lì)企業(yè)針對(duì)符合未來(lái)產(chǎn)業(yè)方向的關(guān)鍵核心技術(shù)崗位發(fā)布全球引才需求榜。對(duì)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)引進(jìn)的首席科學(xué)家、研發(fā)副總、研發(fā)總監(jiān)等核心崗位，經(jīng)認(rèn)定后，按照用人單位實(shí)際支付年薪的30%，擇優(yōu)給予個(gè)人最高100萬(wàn)元補(bǔ)貼，資金由人才自主支配。對(duì)企業(yè)引進(jìn)優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人和高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才的，經(jīng)認(rèn)定后，按年薪10%給予企業(yè)最高30萬(wàn)元補(bǔ)貼。

 

　　3.鼓勵(lì)多渠道引才。

 

　　對(duì)經(jīng)認(rèn)定符合高新區(qū)柔性引才辦法的人才，按實(shí)際稅前勞動(dòng)報(bào)酬的30%給予用人單位補(bǔ)貼，單個(gè)單位每年最高補(bǔ)貼10萬(wàn)元。區(qū)內(nèi)單位通過(guò)人力資源獵頭公司，招聘高層次人才等首次入?yún)^(qū)工作，按當(dāng)年實(shí)際發(fā)生獵頭服務(wù)費(fèi)的15%給予用人單位補(bǔ)貼。

 

　　4.吸引海外留學(xué)人才。

 

　　支持世界100強(qiáng)大學(xué)本科及以上學(xué)歷海外留學(xué)人員入?yún)^(qū)工作，經(jīng)認(rèn)定后，按3萬(wàn)元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予個(gè)人一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　5.支持企業(yè)異地用才。

 

　　支持高新區(qū)企業(yè)在長(zhǎng)三角、粵港澳等創(chuàng)新資源豐富的地區(qū)設(shè)立研發(fā)基地、技術(shù)中心，經(jīng)認(rèn)定后，對(duì)人才飛地全職新引進(jìn)的博士、碩士和全日制本科畢業(yè)生，不受社保繳納地限制，按照每年3.6萬(wàn)元/人、2萬(wàn)元/人和1.5萬(wàn)元/人的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放住房租賃補(bǔ)貼。

 

　　三、鼓勵(lì)人才培養(yǎng)

 

　　6.鼓勵(lì)產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育才。

 

　　對(duì)高新區(qū)企業(yè)與雙一流建設(shè)高校合作共建的研發(fā)人才實(shí)訓(xùn)基地，經(jīng)認(rèn)定后，按企業(yè)在協(xié)議期內(nèi)為共建高校學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)支付費(fèi)用的50%給予最高25萬(wàn)元補(bǔ)貼。對(duì)企業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)舉辦的高級(jí)研修班，按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用給予每班最高10萬(wàn)元補(bǔ)貼。

 

　　7.鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)青年成才。

 

　　由高新區(qū)推薦入選國(guó)家級(jí)人才計(jì)劃（工程）的，給予其所在單位20萬(wàn)元/人的獎(jiǎng)勵(lì)。新入選合肥市領(lǐng)軍人才，按照合肥市政策要求，給予其所在單位區(qū)級(jí)配套資助。

 

　　四、創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制

 

　　8.賦予人才舉薦權(quán)。

 

　　對(duì)高新區(qū)關(guān)鍵核心技術(shù)企業(yè)賦予人才舉薦權(quán)，根據(jù)舉薦結(jié)果，給予個(gè)人3.6萬(wàn)元/人的獎(jiǎng)勵(lì)和高新區(qū)高層次人才服務(wù)保障。

 

　　五、提升高層次人才服務(wù)保障

 

　　9.提供便利服務(wù)。

 

　　高層次人才子女義務(wù)教育階段入學(xué)可享受開(kāi)發(fā)區(qū)戶籍人口待遇，尊重人才意愿由區(qū)教育部門協(xié)調(diào)推薦至區(qū)內(nèi)公辦學(xué)校就讀。高層次人才子女就讀于國(guó)際學(xué)校，給予每名子女每個(gè)學(xué)年補(bǔ)助1萬(wàn)元。為高層次人才簽約家庭醫(yī)生，提供專家診療、專人陪護(hù)等醫(yī)療保健便利，每年組織免費(fèi)參加一次不超過(guò)3000元/人的健康體檢。設(shè)立海外人才及高層次人才服務(wù)專窗，為人才提供政務(wù)服務(wù)“綠色通道”。

 

　　本政策條款與省、市政策及區(qū)級(jí)其他政策重復(fù)的，按就高不重復(fù)原則執(zhí)行。

 

　　本政策自2024年1月1日起施行，有效期2年，由區(qū)組織人事局會(huì)同區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)解釋，組織人事局負(fù)責(zé)制定實(shí)施細(xì)則并抓好政策宣傳和加快兌現(xiàn)。政策實(shí)施期間，若遇上級(jí)政策調(diào)整，按上級(jí)最新文件執(zhí)行。

 

　　合肥高新區(qū)打造科創(chuàng)金融改革先行引領(lǐng)區(qū)若干政策

 

　　為貫徹落實(shí)合肥市建設(shè)科創(chuàng)金融改革試驗(yàn)區(qū)各項(xiàng)舉措，建設(shè)科創(chuàng)金融改革先行引領(lǐng)區(qū)，打造具有重要影響力的科創(chuàng)金融產(chǎn)業(yè)集聚中心、風(fēng)投創(chuàng)投國(guó)際合作中心、多層次資本市場(chǎng)區(qū)域中心和新興金融創(chuàng)新發(fā)展中心，賦能經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，制定本政策。

 

　　一、建設(shè)豐富多元的科創(chuàng)金融產(chǎn)業(yè)集聚中心

 

　　1.豐富金融及類金融組織業(yè)態(tài)。

 

　　鼓勵(lì)銀行、證券、保險(xiǎn)、信托等各金融機(jī)構(gòu)在區(qū)內(nèi)設(shè)立省級(jí)及以上總部機(jī)構(gòu)，根據(jù)雙向約束原則，給予落戶補(bǔ)貼。支持融資擔(dān)保、融資租賃、商業(yè)保理等類金融機(jī)構(gòu)設(shè)立省級(jí)及以上總部機(jī)構(gòu)，根據(jù)雙向約束原則，給予落戶補(bǔ)貼。

 

　　2.引導(dǎo)科創(chuàng)金融專營(yíng)化發(fā)展。

 

　　培育專注服務(wù)科創(chuàng)企業(yè)的專營(yíng)組織機(jī)構(gòu)，完善“科創(chuàng)金融服務(wù)中心+專營(yíng)機(jī)構(gòu)+專業(yè)團(tuán)隊(duì)”多層次科創(chuàng)金融組織架構(gòu)。在區(qū)內(nèi)新設(shè)總行級(jí)科創(chuàng)金融服務(wù)中心，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元；新設(shè)科創(chuàng)金融專營(yíng)機(jī)構(gòu)或區(qū)內(nèi)現(xiàn)有銀行轉(zhuǎn)型升級(jí)為科創(chuàng)金融專營(yíng)機(jī)構(gòu)，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元（執(zhí)行部門：財(cái)政局）。

 

　　3.完善科創(chuàng)金融中介服務(wù)體系。

 

　　支持金融總部機(jī)構(gòu)設(shè)立金融科技公司，加快引進(jìn)行業(yè)排名前十的征信、評(píng)級(jí)、法律、會(huì)計(jì)、管理咨詢、評(píng)估認(rèn)證、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)等金融服務(wù)機(jī)構(gòu)，形成門類齊全、功能完善的金融服務(wù)體系。根據(jù)雙向約束原則，設(shè)立全國(guó)總部機(jī)構(gòu)、省級(jí)總部機(jī)構(gòu)給予落戶補(bǔ)貼。

 

　　二、建設(shè)投資活躍的風(fēng)投創(chuàng)投國(guó)際合作中心

 

　　4.建設(shè)國(guó)際化風(fēng)投創(chuàng)投集聚高地。

 

　　加快推動(dòng)“科大硅谷”建設(shè)，鏈接全球優(yōu)質(zhì)資本和創(chuàng)新資源，吸引各類有影響力基金管理機(jī)構(gòu)落戶，形成科創(chuàng)金融與資本服務(wù)集聚效應(yīng)和示范效應(yīng)。對(duì)在區(qū)內(nèi)完成備案登記的基金和基金管理機(jī)構(gòu)，可根據(jù)募集管理的資金規(guī)模、轉(zhuǎn)讓收益、支持產(chǎn)業(yè)、引進(jìn)項(xiàng)目等情況，根據(jù)雙向約束原則，給予場(chǎng)地補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)、引進(jìn)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)等政策支持。

 

　　5.聚焦風(fēng)投創(chuàng)投作用發(fā)揮。

 

　　探索“投早投小投未來(lái)”和資本賦能科技產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的新路徑新模式，區(qū)內(nèi)注冊(cè)的基金投資區(qū)內(nèi)非上市科創(chuàng)企業(yè)，按當(dāng)年度實(shí)際投資額（扣除區(qū)級(jí)國(guó)有出資部分）一定比例給予基金管理機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)。投資高新區(qū)“淘金計(jì)劃”等科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目，按2%給予團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)，每年獎(jiǎng)勵(lì)不超過(guò)50萬(wàn)元；投資高新區(qū)“雙招雙引”項(xiàng)目，當(dāng)年度實(shí)際投資額滿3000萬(wàn)元，按1%給予團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)，每年獎(jiǎng)勵(lì)不超過(guò)500萬(wàn)元；投資并引進(jìn)符合高新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的總部項(xiàng)目，按當(dāng)年度實(shí)際投資額1%額外給予一次性團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)，單個(gè)項(xiàng)目不超過(guò)50萬(wàn)元（執(zhí)行部門：財(cái)政局）。

 

　　6.拓展科創(chuàng)企業(yè)跨境投融資。

 

　　推動(dòng)科創(chuàng)金融開(kāi)放合作，打造跨境金融服務(wù)平臺(tái)，有序開(kāi)展合格境外有限合伙人（QFLP）試點(diǎn)和合格境內(nèi)有限合伙人（QDLP），構(gòu)建跨境雙向股權(quán)投資基金體系。對(duì)落地試點(diǎn)基金，根據(jù)雙向約束原則，給予場(chǎng)地補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)等政策支持。

 

　　三、建設(shè)高效聯(lián)動(dòng)的多層次資本市場(chǎng)區(qū)域中心

 

　　7.促進(jìn)企業(yè)改制上市。

 

　　企業(yè)在境內(nèi)外證券交易所上市過(guò)程中，其自然人股東產(chǎn)生優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)、資本公積、盈余公積、未分配利潤(rùn)轉(zhuǎn)增股本等行為，在收到證券交易所或證監(jiān)會(huì)上市申請(qǐng)受理通知后，給予企業(yè)核心管理團(tuán)隊(duì)一次性獎(jiǎng)勵(lì)，單個(gè)企業(yè)合計(jì)最高獎(jiǎng)勵(lì)200萬(wàn)元（執(zhí)行部門：上市辦）。

 

　　8.鼓勵(lì)企業(yè)首發(fā)上市融資。

 

　　對(duì)在境內(nèi)首發(fā)上市的企業(yè)分階段給予核心管理團(tuán)隊(duì)600萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。在境外主要交易所主板上市并將募集資金返投高新區(qū)，給予核心管理團(tuán)隊(duì)600萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)新三板掛牌申報(bào)北交所并取得上市受理函企業(yè)補(bǔ)齊至600萬(wàn)元（含2023年取得北交所受理函企業(yè)）。企業(yè)首發(fā)上市募集資金用于投資區(qū)內(nèi)項(xiàng)目，實(shí)際投資額達(dá)到1億元、5億元、10億元三個(gè)梯度，分別給予100萬(wàn)元、300萬(wàn)元、400萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)。符合區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的市外上市企業(yè)遷入的，比照本條款執(zhí)行（執(zhí)行部門：上市辦）。

 

　　9.提升上市企業(yè)發(fā)展能級(jí)。

 

　　對(duì)首次突破2000億元、1000億元、500億元、100億元市值的上市企業(yè)，分別給予企業(yè)核心管理團(tuán)隊(duì)1000萬(wàn)、500萬(wàn)元、300萬(wàn)元、100萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)每年年初市值1000億元以上且年度增幅超20%、每年年初市值100億元以上且年度增幅超30%的上市企業(yè)，分別給予企業(yè)核心管理團(tuán)隊(duì)200萬(wàn)元、100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：上市辦）。

 

　　10.助力上市企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

 

　　上市企業(yè)通過(guò)配股、增發(fā)以及發(fā)行優(yōu)先股、可轉(zhuǎn)債、公司債、資產(chǎn)證券化（ABS）、發(fā)行全球存托憑證（GDR）等資本市場(chǎng)工具開(kāi)展融資，募投資金用于投資區(qū)內(nèi)項(xiàng)目，根據(jù)實(shí)際投資額5‰給予企業(yè)核心管理團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)，單個(gè)企業(yè)單次最高獎(jiǎng)勵(lì)200萬(wàn)元（執(zhí)行部門：上市辦）。

 

　　11.培育上市公司扎根發(fā)展。

 

　　支持上市公司優(yōu)先使用區(qū)內(nèi)各類應(yīng)用場(chǎng)景試驗(yàn)新技術(shù)、培育新市場(chǎng)。自政策生效之日起前三年新增的上市公司，經(jīng)區(qū)內(nèi)企業(yè)股改上市工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核確認(rèn)后，自簽訂協(xié)議年度起3年內(nèi)，根據(jù)雙向約束原則，結(jié)合當(dāng)年比上年度對(duì)區(qū)新增貢獻(xiàn)情況，給予企業(yè)核心團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　12.助推科創(chuàng)企業(yè)債券市場(chǎng)融資。

 

　　推動(dòng)科創(chuàng)企業(yè)利用債券市場(chǎng)融資，鼓勵(lì)符合條件的企業(yè)發(fā)行科技創(chuàng)新債、綠色債等，對(duì)首次成功融資的民營(yíng)科創(chuàng)企業(yè)，按照實(shí)際發(fā)行規(guī)模1%給予企業(yè)融資成本補(bǔ)貼，單個(gè)企業(yè)補(bǔ)貼不超過(guò)100萬(wàn)元（執(zhí)行部門：財(cái)政局）。

 

　　13.支持科創(chuàng)企業(yè)申報(bào)發(fā)行REITs。

 

　　推動(dòng)區(qū)內(nèi)新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、信息網(wǎng)絡(luò)等新型基礎(chǔ)設(shè)施以及產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施等新基建項(xiàng)目為底層資產(chǎn)發(fā)行基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域不動(dòng)產(chǎn)投資信托基金（REITs），用于區(qū)內(nèi)募投項(xiàng)目建設(shè)，按實(shí)際投資額1%給予民營(yíng)科創(chuàng)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)，單個(gè)企業(yè)最高獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元（執(zhí)行部門：財(cái)政局）。

 

　　14.推動(dòng)高成長(zhǎng)企業(yè)股權(quán)融資。

 

　　對(duì)當(dāng)年獲得專業(yè)投資機(jī)構(gòu)或上市企業(yè)股權(quán)融資的雛鷹、瞪羚培育或瞪羚企業(yè)，按實(shí)際到賬投資金額1%配套獎(jiǎng)勵(lì)，融資額超過(guò)1000萬(wàn)元部分按0.5%獎(jiǎng)勵(lì)，單個(gè)企業(yè)最高獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元；對(duì)當(dāng)年獲得專業(yè)投資機(jī)構(gòu)或上市企業(yè)股權(quán)融資的潛在獨(dú)角獸企業(yè)，實(shí)際到賬投資金額不少于5000萬(wàn)元按0.5%配套獎(jiǎng)勵(lì)，單個(gè)企業(yè)最高獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元（執(zhí)行部門：科技局）。

 

　　四、建設(shè)引領(lǐng)前沿的新興金融創(chuàng)新發(fā)展中心

 

　　15.激發(fā)科創(chuàng)金融持續(xù)創(chuàng)新活力。

 

　　設(shè)立總規(guī)模1億元科創(chuàng)企業(yè)貸款風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償資金池，引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)根據(jù)科創(chuàng)企業(yè)融資特性持續(xù)開(kāi)發(fā)、迭代創(chuàng)新科創(chuàng)專屬金融產(chǎn)品和服務(wù)，納入?yún)^(qū)級(jí)政策性金融產(chǎn)品庫(kù)，可申請(qǐng)資金池共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)通過(guò)專屬金融產(chǎn)品進(jìn)行融資的企業(yè)，按照貸款合同簽訂當(dāng)年人民銀行公布的1月份一年期貸款市場(chǎng)報(bào)價(jià)利率（LPR）給予最高50%貼息（執(zhí)行部門：各相關(guān)部門）。設(shè)置優(yōu)秀金融機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)，單個(gè)機(jī)構(gòu)最高獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元（執(zhí)行部門：財(cái)政局）。對(duì)于符合高新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃的重點(diǎn)項(xiàng)目貸款（不含委托貸款），根據(jù)雙向約束原則，每年給予融資補(bǔ)貼。

 

　　16.加大科創(chuàng)企業(yè)信貸投放力度。

 

　　強(qiáng)化貨幣政策工具引導(dǎo)，開(kāi)展科創(chuàng)企業(yè)首貸拓展行動(dòng)，為創(chuàng)新研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)升級(jí)提供中長(zhǎng)期信貸資金支持。首貸成功的，按照800元/戶給予銀行獎(jiǎng)勵(lì)，每家銀行年獎(jiǎng)勵(lì)總額不超過(guò)20萬(wàn)元。鼓勵(lì)銀行開(kāi)展無(wú)還本續(xù)貸，在續(xù)貸年度按照500元/戶給予銀行獎(jiǎng)勵(lì)，每家銀行年獎(jiǎng)勵(lì)總額不超過(guò)10萬(wàn)元（執(zhí)行部門：財(cái)政局）。

 

　　17.構(gòu)建科創(chuàng)融資擔(dān)保體系。

 

　　提升科創(chuàng)企業(yè)融資擔(dān)保能力，區(qū)屬擔(dān)保機(jī)構(gòu)給予科創(chuàng)企業(yè)擔(dān)保費(fèi)率優(yōu)惠的業(yè)務(wù)，按1.5%擔(dān)保費(fèi)率予以差額補(bǔ)貼。適當(dāng)提高風(fēng)險(xiǎn)容忍度，區(qū)屬擔(dān)保機(jī)構(gòu)為科技中小微企業(yè)擔(dān)保發(fā)生代償?shù)臉I(yè)務(wù)，按實(shí)際代償金額30%給予補(bǔ)貼，每年補(bǔ)貼不超過(guò)1000萬(wàn)元（執(zhí)行部門：財(cái)政局）。

 

　　18.強(qiáng)化科技保險(xiǎn)供給。

 

　　支持有條件的保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)設(shè)立總公司級(jí)科創(chuàng)保險(xiǎn)中心、科技保險(xiǎn)支公司等特色機(jī)構(gòu)，分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元、30萬(wàn)元。引導(dǎo)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)研發(fā)推廣符合科創(chuàng)企業(yè)需求的保險(xiǎn)產(chǎn)品，為科創(chuàng)企業(yè)、科研項(xiàng)目提供全方位保險(xiǎn)支持（執(zhí)行部門：財(cái)政局）。國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)投保科技保險(xiǎn)，按企業(yè)實(shí)際支出保費(fèi)40%給予補(bǔ)貼，單個(gè)企業(yè)每年補(bǔ)貼不超過(guò)10萬(wàn)元（執(zhí)行部門：科技局）。

 

　　19.暢通科技成果轉(zhuǎn)化金融服務(wù)鏈。

 

　　擴(kuò)大知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資規(guī)模。對(duì)企業(yè)開(kāi)展知識(shí)產(chǎn)權(quán)融資活動(dòng)所產(chǎn)生的利息、評(píng)估費(fèi)用，按照登記金額1%給予最高20萬(wàn)元補(bǔ)貼（執(zhí)行部門：市場(chǎng)局）。支持融資租賃機(jī)構(gòu)開(kāi)展大型設(shè)備、精密器材等融資租賃，或企業(yè)自有專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等無(wú)形資產(chǎn)融資租賃業(yè)務(wù)，按照融資額1%補(bǔ)貼企業(yè)，單個(gè)企業(yè)每年最高補(bǔ)貼30萬(wàn)元；按融資額1%補(bǔ)貼融資租賃機(jī)構(gòu)，單個(gè)融資租賃機(jī)構(gòu)每年最高補(bǔ)貼20萬(wàn)元（執(zhí)行部門：自貿(mào)局）。

 

　　20.創(chuàng)新開(kāi)展股權(quán)激勵(lì)。

 

　　以“貸款+認(rèn)股權(quán)證”等方式創(chuàng)新金融產(chǎn)品，支持科創(chuàng)企業(yè)理順股權(quán)結(jié)構(gòu)，解決團(tuán)隊(duì)股權(quán)激勵(lì)、股權(quán)回購(gòu)等融資需求，經(jīng)認(rèn)定納入?yún)^(qū)級(jí)政策性金融產(chǎn)品庫(kù)，按照當(dāng)年人民銀行公布的1月份一年期貸款市場(chǎng)報(bào)價(jià)利率（LPR）50%給予企業(yè)貼息，貼息不超過(guò)3年（執(zhí)行部門：自貿(mào)局）。

 

　　本政策條款與省、市政策及區(qū)級(jí)其他政策重復(fù)的，按就高不重復(fù)原則執(zhí)行，個(gè)別特殊條款除外。

 

　　本政策自2024年1月1日起施行，有效期2年，由區(qū)財(cái)政局會(huì)同各政策執(zhí)行部門負(fù)責(zé)解釋，各政策執(zhí)行部門負(fù)責(zé)制定實(shí)施細(xì)則并抓好政策宣傳和加快兌現(xiàn)。政策實(shí)施期間，若遇上級(jí)政策調(diào)整，按上級(jí)最新文件執(zhí)行。

 

　　合肥高新區(qū)擴(kuò)大對(duì)外開(kāi)放若干政策

 

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于穩(wěn)外資穩(wěn)外貿(mào)工作的決策部署，擴(kuò)大對(duì)外開(kāi)放水平，推動(dòng)外資外貿(mào)保穩(wěn)提質(zhì)，制定本政策。

 

　　一、推動(dòng)服務(wù)貿(mào)易規(guī)模發(fā)展

 

　　1.鼓勵(lì)服務(wù)外包發(fā)展。

 

　　對(duì)年服務(wù)外包在岸執(zhí)行額3500萬(wàn)美元以下，達(dá)到500萬(wàn)美元、1000萬(wàn)美元、2000萬(wàn)美元及以上，連續(xù)兩年實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)且當(dāng)年度增速超過(guò)20%的服務(wù)外包企業(yè)，分別給予最高3萬(wàn)元、5萬(wàn)元、10萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)年服務(wù)外包離岸執(zhí)行額1000萬(wàn)美元以下，達(dá)到300萬(wàn)美元、500萬(wàn)美元以上，連續(xù)兩年實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)且當(dāng)年度增速超過(guò)20%的服務(wù)外包企業(yè)，分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)納入數(shù)字服務(wù)出口基地統(tǒng)計(jì)庫(kù)的企業(yè)，當(dāng)年首次實(shí)現(xiàn)數(shù)字服務(wù)出口額超過(guò)100萬(wàn)美元、500萬(wàn)美元、2000萬(wàn)美元、5000萬(wàn)美元且保持15%增長(zhǎng)的，分檔給予最高不超過(guò)20萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　二、推動(dòng)外資擴(kuò)量提質(zhì)

 

　　2.鼓勵(lì)外資到資。

 

　　對(duì)年度實(shí)際使用外資金額達(dá)100萬(wàn)美元的企業(yè)，經(jīng)市商務(wù)局認(rèn)定，按實(shí)際使用外資金額的1.5%給予最高1000萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)具有獨(dú)立法人資格的外商投資研發(fā)機(jī)構(gòu)，經(jīng)省市商務(wù)部門認(rèn)定，按其年度實(shí)際使用外資金額5%予以獎(jiǎng)勵(lì)，單個(gè)機(jī)構(gòu)各級(jí)財(cái)政總計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)最高不超過(guò)300萬(wàn)元。

 

　　3.支持中介招商引資。

 

　　對(duì)新引進(jìn)合肥高新區(qū)并符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向的外資企業(yè)（房地產(chǎn)業(yè)、金融項(xiàng)目等除外），經(jīng)市商務(wù)局認(rèn)定，自設(shè)立之日起一年內(nèi)實(shí)際使用外資200萬(wàn)美元及以上，且按約定時(shí)間開(kāi)始運(yùn)營(yíng)的，按實(shí)際使用外資金額0.8%比例給予招商中介機(jī)構(gòu)最高不超過(guò)500萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。屬于境外世界500強(qiáng)企業(yè)的，另給予一次性50萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)資金根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展、運(yùn)營(yíng)情況分階段撥付。

 

　　三、提升外資服務(wù)水平

 

　　4.鼓勵(lì)外籍領(lǐng)軍人才創(chuàng)業(yè)。

 

　　根據(jù)雙向約束原則，經(jīng)認(rèn)定的外籍頂尖人才和領(lǐng)軍人才在合肥高新區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)，創(chuàng)業(yè)人才是企業(yè)的主要股東，在創(chuàng)業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)銷售收入后，給予創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　5.提升國(guó)際化服務(wù)配套。

 

　　建立更加簡(jiǎn)化的外商投資項(xiàng)目核準(zhǔn)辦理流程，為外資企業(yè)提供“訴訟、調(diào)解、仲裁”一站式法律綜合服務(wù)，保護(hù)外資企業(yè)合法權(quán)益。鼓勵(lì)外籍人才申報(bào)專業(yè)人才職稱，支持外籍人才享受商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)結(jié)算“綠色通道”等自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)創(chuàng)新便利政策。支持外商投資的國(guó)際連鎖商超、綜合體落戶合肥高新區(qū)，對(duì)于新落戶商超、綜合體在合肥高新區(qū)的年累計(jì)營(yíng)收達(dá)到5000萬(wàn)元的，給予一次性開(kāi)辦補(bǔ)助100萬(wàn)元。

 

　　本政策條款與省、市政策及區(qū)級(jí)其他政策重復(fù)的，按就高不重復(fù)原則執(zhí)行，個(gè)別特殊條款除外。

 

　　本政策自2024年1月1日起施行，有效期2年，由區(qū)自貿(mào)局會(huì)同區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)解釋，自貿(mào)局負(fù)責(zé)制定實(shí)施細(xì)則并抓好政策宣傳和加快兌現(xiàn)。政策實(shí)施期間，若遇上級(jí)政策調(diào)整，按上級(jí)最新文件執(zhí)行。

 

　　合肥高新區(qū)培育新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展若干政策

 

　　為推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)，加速培育和發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)，結(jié)合高新區(qū)實(shí)際，制定本政策。

 

　　一、支持集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展

 

　　1.流片支持。

 

　　（1）對(duì)總部位于合肥高新區(qū)的集成電路設(shè)計(jì)企業(yè)，擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品開(kāi)展全掩膜（FullMask）工程流片，根據(jù)企業(yè)入?yún)^(qū)年限，按照掩膜版制作費(fèi)用給予最高30%補(bǔ)貼，單個(gè)企業(yè)年度補(bǔ)貼上限150萬(wàn)元（執(zhí)行部門：半導(dǎo)體中心）。

 

　　（2）對(duì)新引進(jìn)的集成電路設(shè)計(jì)企業(yè)，擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品開(kāi)展全掩膜（FullMask）工程流片，根據(jù)雙向約束原則，給予掩膜版制作費(fèi)用補(bǔ)貼。

 

　　2.企業(yè)購(gòu)買IP支持。

 

　　（1）對(duì)總部位于合肥高新區(qū)的集成電路設(shè)計(jì)企業(yè)，根據(jù)企業(yè)入?yún)^(qū)年限，按照實(shí)際購(gòu)買IP（含F(xiàn)oundryIP模塊）費(fèi)用給予最高30%補(bǔ)貼，單個(gè)企業(yè)年度補(bǔ)貼上限100萬(wàn)元（執(zhí)行部門：半導(dǎo)體中心）。

 

　　（2）對(duì)新引進(jìn)的集成電路設(shè)計(jì)企業(yè)，根據(jù)雙向約束原則，給予購(gòu)買IP（含F(xiàn)oundryIP模塊）費(fèi)用補(bǔ)貼。

 

　　3.EDA工具支持。

 

　　新引進(jìn)的集成電路設(shè)計(jì)企業(yè)，購(gòu)買EDA工具軟件（含軟件升級(jí)費(fèi)用）或租用集成電路公共服務(wù)平臺(tái)EDA工具軟件開(kāi)展研發(fā)活動(dòng)，根據(jù)雙向約束原則，給予費(fèi)用補(bǔ)貼。

 

　　4.潔凈間補(bǔ)貼。

 

　　新引進(jìn)的集成電路企業(yè)按照千級(jí)、百級(jí)及以上等級(jí)裝修潔凈室，根據(jù)雙向約束原則，給予裝修費(fèi)用補(bǔ)貼。

 

　　5.鼓勵(lì)車規(guī)級(jí)認(rèn)證。

 

　　對(duì)集成電路設(shè)計(jì)企業(yè)，利用具有資質(zhì)的第三方平臺(tái)進(jìn)行車規(guī)級(jí)認(rèn)證的，通過(guò)驗(yàn)證后，給予實(shí)際認(rèn)證費(fèi)用的50%最高50萬(wàn)元補(bǔ)貼（執(zhí)行部門：半導(dǎo)體中心）。

 

　　二、支持空天信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展

 

　　6.支持衛(wèi)星星座建設(shè)。

 

　　支持企業(yè)投資建設(shè)自主可控、安全穩(wěn)定的全球衛(wèi)星通信、導(dǎo)航系統(tǒng)和區(qū)域特色遙感星座，根據(jù)雙向約束原則，給予發(fā)射費(fèi)用和商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用補(bǔ)貼。

 

　　7.支持衛(wèi)星頻率資源申請(qǐng)。

 

　　對(duì)獲得工信部頒發(fā)的無(wú)線電頻率使用許可和空間無(wú)線電臺(tái)執(zhí)照的企業(yè)，予以50萬(wàn)元/份的獎(jiǎng)勵(lì)，單個(gè)企業(yè)累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)最高200萬(wàn)元（執(zhí)行部門：投促局）。

 

　　三、支持生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展

 

　　8.鼓勵(lì)企業(yè)申報(bào)新藥臨床。

 

　　對(duì)獲批美國(guó)食品藥品監(jiān)督管理局（FDA）新藥臨床試驗(yàn)（IND）的創(chuàng)新藥、獲批國(guó)家藥監(jiān)局（NMPA）新藥臨床試驗(yàn)（IND）的創(chuàng)新藥，分別給予企業(yè)100萬(wàn)元、150萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：投促局）。

 

　　9.鼓勵(lì)企業(yè)注冊(cè)醫(yī)療器械許可證。

 

　　對(duì)提交注冊(cè)并實(shí)際繳費(fèi)的二類、三類醫(yī)療器械，分別給予企業(yè)8萬(wàn)元、12萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：投促局）。

 

　　10.鼓勵(lì)企業(yè)推廣產(chǎn)品應(yīng)用。

 

　　對(duì)新進(jìn)入《國(guó)家基本藥物目錄》《國(guó)家基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)藥品目錄》的品種分別給予50萬(wàn)元、20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：投促局）。

 

　　11.鼓勵(lì)企業(yè)參加集中采購(gòu)。

 

　　對(duì)中標(biāo)國(guó)家或省級(jí)區(qū)域性藥品或醫(yī)療器械集中帶量采購(gòu)品種，按其采購(gòu)金額1%給予每品種最高100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)（執(zhí)行部門：投促局）。

 

　　12.支持企業(yè)裝修GMP廠房。

 

　　對(duì)于裝修GMP廠房的生物醫(yī)藥企業(yè)，按雙向約束原則，給予運(yùn)單獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　四、網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)平臺(tái)發(fā)展

 

　　13.運(yùn)單獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　鼓勵(lì)網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)企業(yè)按要求向安徽省網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)服務(wù)平臺(tái)上傳運(yùn)單數(shù)據(jù)，根據(jù)雙向約束原則，給予運(yùn)單獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　14.運(yùn)費(fèi)補(bǔ)貼。

 

　　鼓勵(lì)網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)企業(yè)發(fā)展，根據(jù)雙向約束原則，對(duì)網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)企業(yè)在安徽省網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)服務(wù)平臺(tái)審核通過(guò)的運(yùn)費(fèi)金額給予補(bǔ)貼。為鼓勵(lì)企業(yè)做大做強(qiáng)，平臺(tái)運(yùn)費(fèi)達(dá)到一定規(guī)模的，在運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上額外給予規(guī)模獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　15.安全提升獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　根據(jù)雙向約束原則，給予網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)企業(yè)在貨車司機(jī)技能培訓(xùn)、司機(jī)人身財(cái)產(chǎn)權(quán)益方面投入安全提升補(bǔ)貼。

 

　　五、支持重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展

 

　　16.重大項(xiàng)目落戶獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　（1）對(duì)科技含量高、投資總量大、產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度高、對(duì)全區(qū)經(jīng)濟(jì)拉動(dòng)性強(qiáng)的重大項(xiàng)目給予落戶獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)資金根據(jù)雙向約束原則，分階段兌現(xiàn)。

 

　　（2）支持擁有科技成果的“雙一流”建設(shè)高校、中科院研究所、國(guó)字號(hào)科研院所的教授、研究員在高新區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)，根據(jù)雙向約束原則，經(jīng)認(rèn)定后，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展情況分期予以政策支持。

 

　　（3）根據(jù)雙向約束原則，對(duì)合肥市以外總部遷入合肥高新區(qū)的國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)，結(jié)合企業(yè)營(yíng)收完成情況，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　17.重點(diǎn)項(xiàng)目固定資產(chǎn)投資補(bǔ)貼。

 

　　對(duì)科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、資源消耗低的重點(diǎn)項(xiàng)目，根據(jù)雙向約束原則，給予固定資產(chǎn)投資額補(bǔ)貼。

 

　　18.重點(diǎn)項(xiàng)目研發(fā)補(bǔ)貼。

 

　　根據(jù)雙向約束原則，給予重點(diǎn)項(xiàng)目研發(fā)費(fèi)用補(bǔ)貼。

 

　　19.重點(diǎn)項(xiàng)目裝修補(bǔ)貼。

 

　　按雙向約束原則，給予重點(diǎn)項(xiàng)目一次性裝修補(bǔ)貼。支持引進(jìn)知名機(jī)構(gòu)在我區(qū)設(shè)立各類科技創(chuàng)新孵化載體（眾創(chuàng)空間、孵化器、加速器等），鼓勵(lì)企事業(yè)單位對(duì)區(qū)內(nèi)閑置樓宇、閑置廠房進(jìn)行改造，建設(shè)符合高新區(qū)產(chǎn)業(yè)方向的特色鮮明、需求明確的科技創(chuàng)新孵化載體。根據(jù)雙向約束原則，給予新設(shè)立的科技創(chuàng)新孵化載體場(chǎng)所裝修改造費(fèi)用一次性補(bǔ)貼；對(duì)當(dāng)年實(shí)際發(fā)生的運(yùn)營(yíng)費(fèi)用，給予適當(dāng)補(bǔ)貼。

 

　　20.重點(diǎn)項(xiàng)目廠房代建。

 

　　重大項(xiàng)目經(jīng)主任辦公會(huì)研究通過(guò)后，廠房可由高新區(qū)管委會(huì)下屬公司定向開(kāi)發(fā)并持有，租賃給企業(yè)使用或企業(yè)回購(gòu)，項(xiàng)目的扶持資金優(yōu)先用于償還產(chǎn)生的建設(shè)成本及相關(guān)費(fèi)用。

 

　　21.重點(diǎn)項(xiàng)目房租補(bǔ)貼。

 

　　經(jīng)高新區(qū)管委會(huì)認(rèn)定的重點(diǎn)項(xiàng)目，在高新區(qū)內(nèi)租賃辦公場(chǎng)所的房租，根據(jù)雙向約束原則，以“先交后補(bǔ)”的形式給予房租補(bǔ)貼。對(duì)于貢獻(xiàn)突出的項(xiàng)目，報(bào)管委會(huì)批準(zhǔn)后可延長(zhǎng)補(bǔ)貼期限并加大補(bǔ)貼力度。

 

　　22.重點(diǎn)項(xiàng)目購(gòu)房補(bǔ)貼。

 

　　對(duì)重點(diǎn)企業(yè)購(gòu)置研發(fā)或生產(chǎn)用房的企業(yè)，根據(jù)雙向約束原則，給予一次性購(gòu)房補(bǔ)貼。對(duì)于科大賦權(quán)重點(diǎn)試點(diǎn)項(xiàng)目，報(bào)管委會(huì)批準(zhǔn)后可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)。

 

　　23.重點(diǎn)項(xiàng)目高成長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　（1）經(jīng)認(rèn)定，重點(diǎn)項(xiàng)目自約定的項(xiàng)目實(shí)施之日起，根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模，結(jié)合實(shí)際貢獻(xiàn)情況，給予企業(yè)高成長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　（2）對(duì)總部位于合肥高新區(qū)的集成電路設(shè)計(jì)、材料、裝備企業(yè)，根據(jù)雙向約束原則，給予企業(yè)一次性獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)方式實(shí)施晉檔補(bǔ)差。

 

　　（3）按雙向約束原則，對(duì)藥品、醫(yī)療器械、精準(zhǔn)醫(yī)療服務(wù)的納統(tǒng)企業(yè)，給予企業(yè)一次性獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)方式實(shí)施晉檔補(bǔ)差。

 

　　24.重點(diǎn)人才補(bǔ)貼。

 

　　（1）高管人才補(bǔ)貼。新入?yún)^(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目，根據(jù)雙向約束原則，結(jié)合對(duì)區(qū)貢獻(xiàn)，給予企業(yè)人才補(bǔ)貼。

 

　　（2）人才安居補(bǔ)貼。新入?yún)^(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目企業(yè)高級(jí)管理人員和高技術(shù)人才（限名額），根據(jù)雙向約束原則，可享受購(gòu)房補(bǔ)貼或租房補(bǔ)貼。本條政策與市級(jí)相關(guān)人才政策不重復(fù)享受。

 

　　（3）股權(quán)激勵(lì)。鼓勵(lì)企業(yè)通過(guò)股權(quán)激勵(lì)方式加強(qiáng)人才培養(yǎng)、聚集人才，根據(jù)雙向約束原則，按照每年股權(quán)轉(zhuǎn)讓收益給予政策支持。

 

　　本政策條款與省、市政策及區(qū)級(jí)其他政策重復(fù)的，按就高不重復(fù)原則執(zhí)行。

 

　　本政策自2024年1月1日起施行，有效期2年，由區(qū)財(cái)政局會(huì)同各政策執(zhí)行部門負(fù)責(zé)解釋，各政策執(zhí)行部門負(fù)責(zé)制定實(shí)施細(xì)則并抓好政策宣傳和加快兌現(xiàn)。政策實(shí)施期間，若遇上級(jí)政策調(diào)整，按上級(jí)最新文件執(zhí)行。